公司(sī)高度重視(shì)人才(cái)隊伍(wǔ)的選拔和培養，生(shēng)産(chǎn)部技術人(rén)員全(quán)部持(chí)證上崗(gǎng)，近(jìn)年新(xīn)入職員工80%擁有(yǒu)本科以上(shàng)學曆。建立(lì)了(le)教(jiāo)育培訓中心，長(zhǎng)期堅持對員(yuán)工及管(guǎn)理人員進行培訓，不(bú)斷提(tí)高整體素質、業務水(shuǐ)平和服務意識(shí)，形成了具有創(chuàng)新思維的梯隊(duì)人才結(jié)構(gòu)。